pOS
Az AI elkészíti a CV-det — te csak az álláshirdetés linkjét add meg
positionOS CV · Ingyenesen kipróbálható
Kipróbálom
Hirdetés
FRISS
How Do You Know If It’s Time to Sell Your Business? Answer These 3 Questions FirstŐslakos mérnököt faji alapú zaklatás ért munkahelyén, per indultEEOC május 15-ig kiadja a jogi irodák DEI gyakorlatáról szóló levelek dokumentumait750 ezer dolláros egyezség bér- és gyermekmunka-szabálysértések miattDOE Contractor Urges Court to Nix Award Reinstating Worker How Do You Know If It’s Time to Sell Your Business? Answer These 3 Questions FirstŐslakos mérnököt faji alapú zaklatás ért munkahelyén, per indultEEOC május 15-ig kiadja a jogi irodák DEI gyakorlatáról szóló levelek dokumentumait750 ezer dolláros egyezség bér- és gyermekmunka-szabálysértések miattDOE Contractor Urges Court to Nix Award Reinstating Worker
karrierhírek.hu
Kezdőlap Munkajog
Ügyvéd az Ogletree Deakins kizárását kéri párhuzamos érdekkonfliktusos ügyekben
Law360 Employment · Fotó: Pexels
Munkajog 2026-04-13

Ügyvéd az Ogletree Deakins kizárását kéri párhuzamos érdekkonfliktusos ügyekben

Egy georgiai ügyvéd kéri, hogy az Ogletree Deakins ügyvédi irodát zárják ki egy diszkriminációs per védői képviseletéből, mivel ugyanaz az iroda egyidejűleg ellene pereskedik korábbi munkaadója nevében egy hasonló ügyben.

Ez a cikk az eredeti, angol nyelvű forrás tömörített magyar összefoglalója, amelyet AI készített. Az eredeti, teljes tartalom a cikk alatti linken olvasható.

Egy georgiai ügyvéd indítványozta az Ogletree Deakins Nash Smoak & Stewart PC ügyvédi iroda kizárását egy általa képviselt diszkriminációs perben, azzal az indokkal, hogy az iroda egyidejűleg ellene pereskedik a korábbi munkaadója képviseletében egy hasonló jellegű ügyben. Az ügyvéd szerint ez súlyos összeférhetetlenséget és érdekkonflikust jelent.

Az indítvány lényege, hogy az Ogletree Deakins egyszerre végezne védői munkát abban az ügyben, amelyben az ügyvéd a felperest képviseli, miközben ugyanezen iroda egy másik, hasonló jellegű perben az ő korábbi munkaadójának ügyvédjeként fellép ellene. Ez a párhuzamos képviselet az ügyvéd álláspontja szerint ellentétes az ügyvédi etika szabályaival.

A kizárási kérelem háttere, hogy mindkét ügy diszkriminációs jellegű, és az iroda kettős szerepvállalása alááshatja a tisztességes eljárást. Az ügyvéd érvelése szerint nem megengedhető, hogy ugyanaz a jogi képviselet egyszerre dolgozzon mellette és ellene hasonló ügyekben.

A kizárási indítvány még elbírálás alatt áll. Az ilyen esetekben a bíróságok általában szigorúan vizsgálják az érdekkonfliktusos helyzeteket, különösen akkor, ha azonos jellegű ügyekről van szó, és fennáll a veszélye annak, hogy az egyik ügyben szerzett információk felhasználhatók lennének a másikban.

Szponzorált
pOS
Ne csak olvasd a trendeket — alkalmazd a CV-dben

A positionOS CV elemzi az álláshirdetést, és másodpercek alatt személyre szabott CV-t és kísérőlevelet generál — a legfrissebb piaci elvárásoknak megfelelően.

Kipróbálom ingyen Regisztráció után azonnal használható
Olvasd el a teljes eredeti cikket
Law360 Employment — Atty Says Ogletree Can't Litigate Against Her In 2 Similar Cases
https://www.law360.com/employment/articles/2464483