Egy michigani szövetségi bíróságon folyamatban lévő ügyben az ügyvédi iroda vezető partnere, akit szexuális zaklatással vádol egy nő, aki korábban az irodájában dolgozott ügyvédként, bírósági végzést kért. A férfi azt követeli, hogy az ügyvéd nő adja át az állítólag visszatartott kommunikációt, valamint engedélyezze elektronikus eszközeinek igazságügyi vizsgálatát.
A kérelem a bizonyítási eljárás (discovery) keretében merült fel, amely során mindkét fél köteles releváns dokumentumokat és információkat megosztani. A védelem álláspontja szerint a felperes nem teljesítette teljeskörűen az adatszolgáltatási kötelezettségét.
A vezető partner konkrétan azt kéri a bíróságtól, hogy:
- Kötelezze a nőt az állítólag visszatartott kommunikációk átadására
- Rendelje el az elektronikus eszközök forensic (igazságügyi informatikai) képalkotását
- Kérjen be részletes privilege logokat (ügyvéd-ügyfél titoktartás alapján visszatartott dokumentumok listáját)
Az ügy rávilágít arra, hogy munkahelyi szexuális zaklatási perekben milyen széles körű bizonyítékgyűjtés történhet, amely kiterjed az elektronikus kommunikációra és eszközökre is. A discovery folyamat kritikus szakasza lehet az ilyen típusú munkajogi ügyeknek.
Az eset kimenetele precedenst teremthet arra vonatkozóan, hogy milyen mértékben követelhető meg a magáneszközök vizsgálata munkahelyi jogviták során, és hogyan egyensúlyozható a bizonyítékgyűjtés joga a magánélet védelmével szemben.