pOS
Az AI elkészíti a CV-det — te csak az álláshirdetés linkjét add meg
positionOS CV · Ingyenesen kipróbálható
Kipróbálom
Hirdetés
FRISS
HR-készségek felmérése: 7 módszer a hiányosságok azonosításáraMotorola-ügy: széles körű védelem illeti meg a bérről beszélgető munkavállalókatA vendéglátóipari munkáltatók kétharmada elbocsátásokat tervezOracle tömeges elbocsátás: akár 30 ezer alkalmazott veszítheti el állásátEmelkedik a nemzeti minimálbér Nagy-Britanniában, 2027-es becslés is napvilágot látott HR-készségek felmérése: 7 módszer a hiányosságok azonosításáraMotorola-ügy: széles körű védelem illeti meg a bérről beszélgető munkavállalókatA vendéglátóipari munkáltatók kétharmada elbocsátásokat tervezOracle tömeges elbocsátás: akár 30 ezer alkalmazott veszítheti el állásátEmelkedik a nemzeti minimálbér Nagy-Britanniában, 2027-es becslés is napvilágot látott
karrierhírek.hu
Kezdőlap HR Tech
Miért tűnnek most biztonságosnak a compliance költségvetési csökkentések – és miért nem azok
HR Tech Feed · Fotó: Pexels
HR Tech 2026-04-01

Miért tűnnek most biztonságosnak a compliance költségvetési csökkentések – és miért nem azok

A szabályozói ellenőrzés enyhülésével a vállalatok gyakran csökkentik compliance költségvetéseiket, ami Asha Palmer szerint rövid távon biztonságosnak tűnik, de hosszú távon komoly kockázatokat rejt.

Ez a cikk az eredeti, angol nyelvű forrás tömörített magyar összefoglalója, amelyet AI készített. Az eredeti, teljes tartalom a cikk alatti linken olvasható.

Amikor a szabályozói ellenőrzés mértéke csökken, a vállalatok compliance költségvetései gyakran követik ezt a tendenciát. Asha Palmer, a Skillsoft compliance megoldásokért felelős ügyvezető alelnöke szerint ez egy jól ismert minta, amelyet szervezetek széles körében lehet megfigyelni a gyakorlatban.

"Mindig létezik egy koordináció a végrehajtás és a megfelelőség között" – magyarázza Palmer. A szakértő azt tapasztalta, hogy amikor az ellenőrzési szigor enyhül, a szervezetek hajlamosak kevesebb erőforrást fordítani a compliance programokra és képzésekre, mivel a közvetlen kockázat csökkenni látszik.

A probléma azzal van, hogy ez a rövid távú költségmegtakarítási stratégia hosszú távon komoly veszélyeket rejt. A compliance infrastruktúra leépítése azt jelenti, hogy amikor a szabályozói környezet ismét szigorúbbá válik – ami elkerülhetetlenül bekövetkezik –, a szervezetek felkészületlenül találják magukat.

A megfelelőségi programok költségvetésének csökkentése különösen kockázatos, mert a szabályozási követelmények nem szűnnek meg, csak a végrehajtás intenzitása változik. A vállalatok, amelyek most spórolnak a compliance képzéseken és rendszereken, később szembesülhetnek bírságokkal, jogi következményekkel és reputációs károkkal.

Palmer hangsúlyozza, hogy a compliance befektetések folyamatos fenntartása nem csak a kockázatkezelésről szól, hanem a szervezeti kultúra és az etikus üzleti gyakorlatok hosszú távú kiépítéséről is. A gazdasági nyomás ellenére a megfelelőségi programok fenntartása stratégiai szükséglet marad.

Szponzorált
pOS
Ne csak olvasd a trendeket — alkalmazd a CV-dben

A positionOS CV elemzi az álláshirdetést, és másodpercek alatt személyre szabott CV-t és kísérőlevelet generál — a legfrissebb piaci elvárásoknak megfelelően.

Kipróbálom ingyen Regisztráció után azonnal használható
Olvasd el a teljes eredeti cikket
HR Tech Feed — Why compliance budget cuts feel safe right now. And why they’re not
https://hrtechfeed.com/why-compliance-budget-cuts-feel-safe-right-now-and-why-theyre-not/