A brit kormány új munkajogi felügyeleti szervét, a Fair Work Agency-t (FWA) kedden hivatalosan bemutatják, ám már indulása előtt kritikák kereszttüzébe került. Kiderült, hogy a kormány arra kérte az új ügynökséget, hogy csökkentse a vállalkozásokra nehezedő szabályozási terheket. A munkavállalói érdekképviseletek szerint ez azzal a kockázattal jár, hogy a szervezet "halva született" lesz.
A Fair Work Agency a munkavállalói jogok törvény (Employment Rights Act) sarokkövét képezi. Az új ügynökség több meglévő munkaügyi ellenőrző szervet von össze egyetlen szervezetbe. Hatáskörébe tartozik majd a minimálbér betartásának ellenőrzése, a szabadságmegváltás szabályozása és a modern rabszolgaság elleni fellépés.
A Unite szakszervezet vezetője szerint az ügynökség "veszélyben van, hogy halott kacsává válik", ha a kormány a vállalkozások adminisztratív terheinek csökkentését helyezi előtérbe a munkavállalói jogok tényleges érvényesítésével szemben. A kritikusok arra figyelmeztetnek, hogy a szabályozási terhek enyhítése gyengítheti az ellenőrzési és szankcionálási mechanizmusokat.
A Fair Work Agency létrehozása a munkáspárti kormány munkaügyi reform programjának központi eleme. Az összevont ügynökségtől azt várják, hogy hatékonyabban tudjon fellépni a munkavállalói jogok megsértése ellen, és egységes, átláthatóbb rendszert hozzon létre a munkaügyi ellenőrzésben.