Washington állam legfelsőbb bírósága elfogadta a Providence Health & Services kórházrendszer fellebbezési kérelmét, és felülvizsgálja azt a 230 millió dolláros ítéletet, amelyet az egészségügyi szolgáltató dolgozói értek el ellene.
A munkavállalók azt kifogásolták, hogy a kórházlánc illegálisan módosította a munkakezdési és munkabefejezési időpontokat a jelenléti rendszerben, valamint nem biztosította megfelelően a kötelező étkezési szüneteket számukra. Ezek a gyakorlatok sértik Washington állam munkajogi szabályozását.
Az első fokú bíróság a dolgozók javára döntött, és a kórházrendszert 230 millió dolláros kártérítés megfizetésére kötelezte. Ez az összeg az érintett munkavállalók elveszett béreit, valamint a jogellenes gyakorlatokért járó büntetőkártérítést tartalmazza.
A Providence Health & Services fellebbezést nyújtott be az ítélet ellen, amelyet most Washington állam legfelsőbb bírósága fog megtárgyalni és felülvizsgálni. A fellebbezési eljárás során a bíróság értékeli majd, hogy az első fokú ítélet jogszerű volt-e, és helyt áll-e az összeg nagysága.
Az ügy jelentős precedenst teremthet az egészségügyi szektorban dolgozók munkaidő-nyilvántartásával és szünetbiztosításával kapcsolatos munkaadói felelősség terén. A kórházrendszerek és egészségügyi szolgáltatók számára figyelmeztetés lehet, hogy szigorúan be kell tartaniuk a munkaidő-rögzítési szabályokat és a munkavállalói jogokat.