pOS
Az AI elkészíti a CV-det — te csak az álláshirdetés linkjét add meg
positionOS CV · Ingyenesen kipróbálható
Kipróbálom
Hirdetés
FRISS
5 apró változtatás: így válik a kreativitás napi wellnessgyakorlattáAz EDI-kezdeményezések túl divathullámszerűek, üzleti stratégiához kell kötni őketHatnapos sztrájkot hirdetnek az angol reziden orvosok áprilisbanA Co-op vezérigazgatója lemondott a toxikus kultúráról szóló vádak utánAz Egyesült Királyság 2025-ös munkajogi törvényének frissített ütemterve 5 apró változtatás: így válik a kreativitás napi wellnessgyakorlattáAz EDI-kezdeményezések túl divathullámszerűek, üzleti stratégiához kell kötni őketHatnapos sztrájkot hirdetnek az angol reziden orvosok áprilisbanA Co-op vezérigazgatója lemondott a toxikus kultúráról szóló vádak utánAz Egyesült Királyság 2025-ös munkajogi törvényének frissített ütemterve
karrierhírek.hu
Kezdőlap Munkajog
Külföldi egészségügyi dolgozók RICO-pert indítottak PruittHealth ellen
Law360 Employment · Fotó: Pexels
Munkajog 2026-03-25

Külföldi egészségügyi dolgozók RICO-pert indítottak PruittHealth ellen

Tennesseeből Észak-Carolinába helyezték át azt az osztályperét, amelyben külföldi egészségügyi dolgozók azzal vádolják a PruittHealth rendszert és toborzócéget, hogy büntetőszerű szerződésekkel csapdába ejtették őket és megterhelő munkára kényszerítették.

Ez a cikk az eredeti, angol nyelvű forrás tömörített magyar összefoglalója. Az eredeti, teljes tartalom az alábbi linken olvasható.

Egy tennessee-i szövetségi bíró hozzájárult ahhoz, hogy Észak-Carolinába helyezzék át azt az egy éve folyó osztályperét, amelyben külföldi munkavállalók azzal vádolják az egészségügyi szolgáltatói rendszert és a toborzócéget, hogy büntetőszerű szerződésekkel csapdába ejtették őket és megterhelő munkavégzésbe kényszerítették. A bíró megállapítása szerint a pert kezdettől fogva az Észak-Carolina állambeli Tar Heel államban lehetett volna benyújtani.

Az ügy a PruittHealth egészségügyi rendszer és egy toborzócég ellen irányul, akiket a RICO (Racketeer Influenced and Corrupt Organizations Act) törvény alapján vádolnak. A külföldi egészségügyi asszisztensek azt állítják, hogy a vádlottak olyan szerződéses feltételekkel csapdába ejtették őket, amelyek rendkívül súlyos pénzügyi és jogi következményekkel jártak volna, ha megszegték volna azokat.

Az ügyben részt vevő munkavállalók azt panaszolják, hogy a szerződések olyan feltételeket tartalmaztak, amelyek lényegében megakadályozták őket abban, hogy elhagyják munkahelyüket vagy jobb munkalehetőségeket keressenek. A vádak szerint a rendszer kizsákmányolta a külföldi munkavállalók bizonytalan jogállását és anyagi kiszolgáltatottságát.

A Tennessee szövetségi bíróság döntése értelmében az ügy joghatósága megfelelőbb Észak-Carolinában, mivel ott található a PruittHealth számos létesítménye, és a legtöbb érintett munkavállaló is ott dolgozott. A joghatóság átruházása jelentős lépés az eljárásban, mivel az ügy most abban az államban folytatódik, ahol a feltételezett jogsértések nagy része történt.

Az osztályper lehetőséget ad arra, hogy több hasonló helyzetben lévő külföldi egészségügyi dolgozó csatlakozzon a keresethez. A RICO-alapú vádak különösen súlyosak, mivel ez a törvény eredetileg a szervezett bűnözés elleni fellépésre készült, és alkalmazása munkaügyi perekben jelentős büntetéseket és kártérítéseket eredményezhet a vádlottak számára, ha bebizonyosodik a felelősségük.

Szponzorált
pOS
Ne csak olvasd a trendeket — alkalmazd a CV-dben

A positionOS CV elemzi az álláshirdetést, és másodpercek alatt személyre szabott CV-t és kísérőlevelet generál — a legfrissebb piaci elvárásoknak megfelelően.

Kipróbálom ingyen Regisztráció után azonnal használható
Olvasd el a teljes eredeti cikket
Law360 Employment — Foreign Aides' RICO Labor Suit Against PruittHealth Hits NC